今年六月是第二十四个“安全生产月”。装备分公司围绕年度活动主题，通过组织各类活动提升员工安全意识和应急处置能力，筑牢企业安全生产根基，为创建平安企业增光添彩。
01
制定安全月活动方案，
召开安全月启动会。
装备分公司成立了安全月活动领导小组，确定了工作目标，制定了活动计划和内容，召开安全月启动会，对活动计划和内容进行部署和安排并提出活动要求。
02
分公司主要负责人
讲授安全课
让员工知道安全生产是自身身体健康的保障，也是企业生存和发展的基础。全员都要树立牢固的安全理念，没有安全思想意识，缺少安全行为，员工就没有幸福的保障，企业不可能生存和发展。
03
分公司开展“创建平安装备，我承诺我践行”横幅签字活动
让员工把坚守安全生产“红线”摆上突出位置，不断强化“红线”意识，把坚守安全生产“红线”作为一项原则和标准。”提醒员工在企业生产工作中时刻注意，必须要扎扎实实地遵守和落实安全生产各项制度规定要求，守住保命“底线”，要站在敬畏生命、守护生命的高度，捍卫保命法则，绝不逾越！
04
分公司组织开展“反三违”、隐患排查、重大事故隐患判定等培训，各部门、车间工段也分别开展相关培训
通过培训让员工学习更多的安全技能和安全基本知识；组织员工观看安全生产警示教育视频和案例分析，影片中那一件件血淋淋的案例时刻提醒着广大员工“安全生产”时刻不能放松。通过观看影片，使广大员工认识到“安全无小事”，任何一个微小的疏漏都会导致事故的发生。培训结束，对参培人员进行考核，考核合格标准为80分。
05
装备分公司紧贴安全月主题，围绕“反三违、除隐患、保安全”安全检查
主要针对特种设备、吊索具使用、消防安全、反三违、劳保用品、重大事故隐患等进行检查，共检查发现问题20余项，对检查出的问题进行通报，做到立查立改、彻查彻改，排查、治理、建档全覆盖。
06
组织安全月专项应急演练
根据活动安排，电控工段进行了触电应急演练，隧装车间组织了高空坠落应急演练。通过演练，对人员进行安全教育、普及一些基本的逃生、自救的知识，同时检验了应急预案的可行性，提升应对紧急事件的能力。
07
开展安全咨询日活动
活动主要围绕“宣传教育、隐患查找、VR事故体验”三大环节展开，通过理论结合实践的方式，让员工深刻认识到安全的重要性，切实筑牢企业安全防线。
安全生产是企业发展的根本保证，安全就是效益。2025年是公司加快建设“核心优势突出、特色鲜明的专精特新型企业”的关键一年，做好安全工作责任更加重大。我们要时刻牢记责任、敬畏安全，从严管控、从实排查、从紧闭环，以源头管治履安全之责、以归零心态保企业稳定，为公司长治久安再作新贡献！
